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採用情報

コネットが求める人材

積極的に自ら学び、クリエイティブな発想力を持った人物

私たちはTransfer(伝達者)であり、Creator(創造者)です。
日々作り出される新しいモノ。それらはユーザー(お客様)に使われることによってはじめてその目的を果たします。
今日、ユーザーは「快適に商品を使えるようになる」までを製品評価にしており、もはやマニュアルは付属品ではなく製品性能評価の一部だと言えます。
私たちコネットは、「専門検定取得による、確かなライティング技術」と「説得力ある分かりやすいテクニカルイラスト」、
そして「ニーズに応える最新のIT技術」によりマニュアルの性能を高めています。
これらを実現するために、メーカーの意図を的確にとらえ、プロセスを大切にする”こころ”で、常に最適な表現を考えています。
以上のことから、コネットは単なる技術職人ではなく、Transfer(伝達者)であり、Creator(創造者)として活躍できる人材を求めています。

コネット紹介動画 -2017-

 

新卒・第二新卒採用

仕事内容 各種デジタルコンテンツを企画・情報収集・編集・Web化まで一貫して創りこみ、高品質なマニュアルを制作
①デザイン系ソフト(IllustratorやCAD等)を使用した各種イラスト制作や図面トレース作業
②パーツカタログや技術マニュアル、取扱説明書や整備書等を作成するための取材・原稿作成およびDTP編集
③各種IT・デジタルコンテンツの企画・制作
募集人数 2名
雇用形態 正社員
求めるスキル 下記のいずれかに該当される方は優遇します
※PC操作の基本スキルをお持ちの方
※Adobe製品各種、プログラミング、CG(2D/3D/CAD)系ソフトを学習された方
※自動車や工業製品に興味・関心をお持ちの方
※自動車整備士資格をお持ちの方
給与 初任給 192,000円(大卒)、175,000円(専門卒:3年)、171,000円(短大/高専/専門卒:2年)
賞与 年2回(6月、12月)
各種手当 通勤手当、時間外手当、資格手当、家族手当
昇給 年1回
勤務時間 8:30~17:30 実働8時間(広島・堺)
9:00~18:00 実働8時間(関西)
休日休暇 年間休日数 110日(当社カレンダーに従う)
週休2日制(土曜・日曜/年数回土曜出勤あり)、夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇など
福利厚生 資格取得支援制度、リフレッシュ休暇、育児・介護休業制度、慶弔見舞金、親睦会、確定給付企業年金制度、財形貯蓄
研修制度 新入社員研修、OJT、テクニカルサポート、資格取得講習
社会保険 健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険
応募方法 下記住所宛に、履歴書、卒業証明書/卒業見込証明書、成績証明書、健康診断書を郵送してください
選考試験:書類選考/面接/適性検査/作文
書類選考後、ご連絡いたします。

〒735-0025 広島県安芸郡府中町鹿籠1丁目4-12
(株)コネット 広島本社 人事課

勤務地 広島本社・関西営業所・堺営業所(希望を考慮し決定します)
 

キャリア採用(中途/パートタイマー)

仕事内容 即戦力としてご自身の経験や専門知識を活かし、各種デジタルコンテンツの企画・情報収集・編集・Web化を行い、高品質なマニュアルを制作
①工業製品のパーツカタログ、技術マニュアル(取扱説明書、取付要領書、整備書、電気配線図など)の制作
②eラーニングを主体とした各種ITコンテンツの企画・制作
募集人数 2名
雇用形態 中途(正社員)/パートタイマー
求めるスキル 年齢不問 (下記のいずれかに該当される方は優遇します)
※PC操作の基本スキルをお持ちの方
※マニュアル・パーツカタログ・DTP経験者
※Adobe製品各種、CG(2D/3D/CAD)系ソフト経験者
※自動車や工業製品に興味・関心をお持ちの方
※自動車整備士資格をお持ちの方
給与 スキル等を考慮し決定
賞与 年2回(6月、12月)
各種手当 通勤手当、時間外手当、資格手当、家族手当
昇給 年1回
勤務時間 8:30~17:30 実働8時間(広島・堺)
9:00~18:00 実働8時間(関西)
パートタイマー:短時間勤務も相談に応じます
休日休暇 年間休日数 110日(当社カレンダーに従う)
週休2日制(土曜・日曜/年数回土曜出勤あり)、夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇など
福利厚生 資格取得支援制度、リフレッシュ休暇(正社員)、育児・介護休業制度、慶弔見舞金、親睦会、確定給付企業年金制度(正社員)、財形貯蓄
研修制度 OJT、テクニカルサポート、資格取得講習
社会保険 健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険
応募方法 下記住所宛に、履歴書へ希望雇用形態を記入の上、職務経歴書と合わせて郵送してください
選考試験:書類選考/面接/適性検査/正社員のみ作文
書類選考後、ご連絡いたします。

〒735-0025 広島県安芸郡府中町鹿籠1丁目4-12
(株)コネット 広島本社 人事課

勤務地 広島本社・関西営業所・堺営業所(希望を考慮し決定します)
 

Staff Voice – RECRUIT –

Q1.仕事内容について教えてください

A1.主にAdobe Illustrator、Abobe InDesignを使用してイラスト作成やマニュアル編集を行っています。
また、お客様のところへ出向いて取材をすることもあります。

Q2.職場の雰囲気を教えてください

A2.仕事中はとても静かです。最初は緊張しましたが、慣れれば集中しやすくて良い環境です。
みなさん多趣味で面白く、面倒見の良い方が多いので仕事中はもちろん、プライベートでもいろいろ教えてもらってます(照)

Q3.コネットの「ココがスゴイ!」を教えてください

A3.いろいろな技術を持った先輩方がいるところです。
マニュアル制作と聞くと単純に「イラストを描いて、文章を考えて、編集する」というイメージでした。
実際は3DCAD、作図、トレースなどイラスト表現にもいろいろ種類があり、文章もマニュアルによって形式や表現方法が違います。
さらに編集も内容によって使うソフトが違ったり…と、とにかく多種多様な方法と複雑な手順を経て商品が制作されています。
これらに対応できる高度な技術を持った先輩方がおられるので勉強になると同時に、すごいと感じます。

Q4.就職を考えている方への一言メッセージをお願いします

A4.私は入社3年目なのですが、仕事内容に興味を持ち転職して入社しました。
コネットはやる気や新しい挑戦を後押ししてくれる会社で、入社して本当に良かったと思っています。
JRも比較的近く、通勤にも便利なのでぜひ足を運んでみてください!


Q1.仕事内容について教えてください

A1.コネットは複数のチームに分かれているのですが、
そのチームと連携して3DCGや販促資料、アニメーションの作成を行っています。
主に使用しているソフトは、Adobe IllustratorやCAD、3DCG系、動画作成ソフトなどです。

Q2.職場の雰囲気を教えてください

A2.とても穏やかで居心地がいいです。
時々気分転換にみなさんと食事に行くことがあるのですが、
就業時間中とのギャップが違って面白いです。(自分が一番ひどいですが…)

Q3.コネットの「ココがスゴイ!」を教えてください

A3.入社3年目なのですが、仕事が多い時期は残業をすることもあります。
業務の配分管理がきちんとされていて、残業時間の調整や休日の取得も徹底されているのでメリハリがあり、
毎日「ベストな状態で働けている」と思います。
まだまだ改善できていない企業が多い中、時代に先駆けて徹底した就業管理を実践しているコネットはすごいと思います。

Q4.就職を考えている方への一言メッセージをお願いします

A4.コネットは様々な改善提案に対して積極的に取り組む企業です。
持ち前の特技や専門知識などを活かして、自分にしかできない分野を発掘しよう!


Q1.仕事内容について教えてください

A1.入社1年目の新人です。
関西営業所の制作部に所属し、Adobe Illustratorなどを使って図面作成や編集をしています。
もっと具体的な業務は、これから身に付けていきます!

Q2.職場の雰囲気を教えてください

A2.社内の雰囲気は静かで、落ち着いて仕事に集中しやすい環境です。
まだ分からないことも多いのですが、困った時は話しかけやすく、
みなさん気軽に相談できる雰囲気なのですごく助かっています。

Q3.コネットの「ココがスゴイ!」を教えてください

A3.福利厚生がしっかりしている点です。
長く働いていきたい私にとって、結婚後も働ける環境がしっかり整備されていることが魅力です。

Q4.就職を考えている方への一言メッセージをお願いします

A4.未経験で入社し当初は不安もありましたが、すぐにそんな気持ちは消えました。
みなさん明るく親切で、仕事も一つひとつ丁寧に指導してくださるので、毎日充実して仕事に取り組んでいます。
企業研究の際は、ぜひ一度会社へ足を運んで雰囲気を感じてみてください!

 

「就職活動」の企業選びにおける重要項目は?- 仕事と家庭の両立支援 –

「社風はどんな感じ?」「福利厚生・給与は?」
「職場環境は?」「女性支援はある?」など・・・
自分のスタイルに合った企業選びをされていると思います。

コネットでは、次世代育成支援として結婚や出産といった
ライフスタイルの変化があっても、安定して長く働くことが出来る
仕事と両立できる環境づくりや働き方改革の推進のため積極的に取り組んでいます。

広島県が行っている「仕事と家庭の両立支援制度」をご存知ですか?

◎企業等のトップ自らにより、労働者の仕事と子育ての両立や地域における
「子育て等の支援」に取り組む企業が登録できる制度です。
◎広島県は、結婚や出産・子育て中の方が働き続けることのできる社会環境づくりのため、
仕事と家庭の両立支援に取り組む企業を登録しています。

** コネットの取り組み **
■計画期間 平成28年11月15日~平成33年11月14日
■具体内容 次世代育成支援対策に関する事項
目標1:インターンシップ等の就業体験機会の提供,実習等を通じた雇入れを行う
目標2:労働者(保護者)が働いている職場を子どもに見せることができる
「子ども参観日」⇒「労働者の家族を対象に会社見学会を実施」

広島県仕事と家庭の両立支援企業登録証

平成28年11月15日 株式会社コネットは、広島県の次世代育成支援策の一つである
「仕事と家庭の両立支援企業登録制度」の登録企業として、広島県より登録証を交付されました。

【参考サイトはこちら】
広島県HP「仕事と家庭の両立支援企業登録制度について」

【登録が確認できるページはこちら(広島県公式HP)】
仕事と家庭の両立支援企業 コネット紹介ページ

広島県男性育児休業等促進宣言企業登録証

平成30年4月2日 株式会社コネットは「男性育児休業等促進宣言企業」として、広島県より登録証を交付されました。
男性労働者の育児休業等の取得促進に取り組むことを宣言された企業等を県が登録する制度で、
通称「育メン休暇応援制度」として登録企業を募集しています。

【参考サイトはこちら】
広島県男性育児休業等促進宣言企業登録制度について